Supplerende kurser 2024 for medlemmerne af AMO 

 

Kom og bliv inspireret i juni 2024 - ses vi !!

Du har ret til supplerende kurser som medlem af AMO
Arbejdsgiveren skal i hvert af de efterfølgende funktions år i funktionsperioden tilbyde arbejdsmiljørepræsentanter og arbejdsledere i arbejdsmiljøorganisationen supplerende uddannelse svarende til 1½ dags varighed. Uddannelsen skal være tilbudt og kunne være påbegyndt inden for samme funktions år.

Arbejdsmiljørepræsentanter og arbejdsledere i arbejdsmiljøorganisationen har ret til supplerende arbejdsmiljøuddannelse efter AM-lovens § 36. Udnyttes retten til supplerende arbejdsmiljøuddannelse ikke i det pågældende funktions år, bortfalder den.

Den supplerende arbejdsmiljøuddannelse er et supplement til den obligatoriske arbejdsmiljøuddannelse.
Formålet med den supplerende arbejdsmiljøuddannelse er, at arbejdsmiljørepræsentanter og arbejdsledere i AMO får en løbende og målrettet opdatering, som kan styrke deres kompetencer. Den supplerende arbejdsmiljøuddannelse skal give viden og kompetencer, som er relevante for arbejdsmiljøarbejdet på arbejdspladsen.  

​Undlader du at benytte din mulighed for det ene funktionsår - skal du afholde 3 dages supplerende uddannelse det næste år
Arbejdsgiveren og de ansatte kan aftale, at den supplerende uddannelse på 1 ½ (11 timer) dag kan samles sammen inden for en valgperiode. Der kan højst sammenlægges supplerende uddannelse af tre dages varighed. Det vil sige, at man fx kan vælge ikke at afholde supplerende uddannelse det ene funktionsår, men til gengæld at afholde 3 dages (22 timer) supplerende uddannelse det næste funktionsår.

Det er lovkrav om supplerende uddannelse
Der stilles krav om, at tilbud om supplerende uddannelse skal kunne dokumenteres overfor Arbejdstilsynet og krav om at arbejdsmiljøorganisationen skal bidrage til kompetenceudviklingsplanen i forbindelse med den årlige arbejdsmiljødrøftelse. 
Regler trådte i kraft den 1.januar 2016. 

Vi tilbyder også supplerende kurser i din/Jeres virksomhed
Har du andre ønsker og behov, kan vi hjælpe med at sammensætte et kursusprogram med vores egne instruktører og vores kendte samarbejdspartnere,  som kan tilfredsstille Jeres behov og ønsker.

Bliv også gerne inspireret på nedenstående link:

• Appreciative Inquiry - Værdsættende samtale
• Om dit job og trivsel
• Assertion
• FISH-filosofien
• Teambuilding
• Lederens rolle og ansvar
• Ret til efteruddannelse om arbejdsmiljø
• Førstehjælpskursus
• Den svære samtale på en god måde
• Positiv kommunikation
• Konflikthåndtering
• Teamsamarbejde der rykker
• Ledelse af højtuddannede og kreative medarbejdere
• Ledelse med god energi
• Få styr på Din tid
• Motivér dig selv og dine medarbejdere i arbejdsmiljøorganisationen
• Ny arbejdsmiljøorganisationen kræver ny uddannelse og supplerende uddannelse

Tweet